Udocba realiza un paro de 24 horas: “Los docentes tienen que poder ir a trabajar con paz”
La Unión de Docentes de la Provincia de Buenos Aires (UDOCBA) lleva adelante una medida de fuerza de 24 horas en el distrito de Ituzaingó este 27 de abril. La decisión se tomó tras un grave episodio de violencia en la Escuela Secundaria N°6, donde la directora y la asistente social fueron víctimas de amenazas y agresiones físicas.
El conflicto se originó a partir de una denuncia por amenazas pintadas en las paredes del establecimiento. Al intentar garantizar la continuidad pedagógica en el domicilio de un alumno presuntamente implicado, el personal docente fue recibido con golpes por parte de la madre del menor. Ante estos hechos, el gremio resolvió el cese de actividades "en defensa de la integridad de nuestras compañeras y compañeros y del derecho de las comunidades educativas a trabajar y aprender en paz".
RECLAMO POR PREVENCIÓN
En diálogo con El Teclado, el secretario general de UDOCBA, Alejandro Salcedo, manifestó su profunda preocupación por la escalada de violencia en las aulas. "Cada vez es más frecuente que los padres le peguen a los docentes y es algo que no puede pasar más", sentenció el dirigente.
Salcedo subrayó que la solución debe ser integral y no solo reactiva. "Pedimos la mayor sanción posible para un padre que le pega a un docente, pero lo que primero pedimos es que se generen los mecanismos para que haya prevención", explicó. En ese sentido, el gremio exige el cumplimiento del Acuerdo Paritario de Prevención, Erradicación, Resguardo y Reparación.
????UDOCBA convoca a un paro distrital docente en Ituzaingó pic.twitter.com/zQGJCltUut
— UDOCBA Central (@udocbacentral) April 27, 2026
Desde UDOCBA denuncian que las comisiones interministeriales encargadas de estas políticas no se reúnen con la periodicidad necesaria. "A nivel provincial no se reúne con la regularidad que se necesita, y a nivel distrital hay pocos distritos en los que sí se reúne", detalló Salcedo.
Para el dirigente, el respaldo institucional es clave una vez ocurrido el hecho: "Pedimos que la Dirección de Escuelas, el empleador, acompañe la denuncia del docente. El docente está ahí porque la Dirección de Escuelas lo contrató y lo puso en esas condiciones".
Finalmente, Salcedo hizo un llamado a la reflexión social sobre la seguridad en las instituciones. "Planteamos que haya la mayor sanción posible, la que establece el Código Penal, porque una persona que golpea está cometiendo el delito de lesiones. Los docentes tienen que poder ir a trabajar con paz y tranquilidad", concluyó.